坚持党建引领,健全创城工作组织体系。坚持“1-2-3-9”创城工作新思路,成立由街道党工委书记为组长的精神文明建设专项工作领导小组,靠前指挥、挂图作战,统筹推进街道文明城市创建工作。明确街道党工委主体责任,建立“街道-社区-物业-群众”四方联动机制,实现党政主导、部门主抓、基层主力、群众主动,在完善机制中扎实推进创建工作。同时丰富常态化创建,不断增进居民文明素质。把培育和践行社会主义核心价值观始终贯穿文明城市创建的全过程和各方面,在落细落小落实上下功夫,做到早部署、早安排。同时利用线上线下各种载体,营造文明城市创建有力声势,发挥新时代文明实践所、站的阵地作用,进一步引导教育群众认识参与文明实践。
坚持开门创建,发挥居民的主体作用。结合文明城市创建工作,街道组织机关、社区党员开展问计于民、问需于民、问效于民的“三问”活动,充分发挥居民群众在文明城市创建中的主体作用,统筹抓好33个小区环境卫生整治,对照检查标准,对照群众反映的热点难点问题进行梳理,制定问题清单,实行销号管理,逐一进行整改落实,通过依法开展专项整治和综合执法进小区行动,切实解决了天一宾馆“安全隐患”,金色阳光小区“地锁整治”,金域名城小区“一楼违建”等民生难题,不断提升群众的获得感、幸福感与安全感。
打造服务格局,提高群众幸福感。充分发挥区域化志愿队伍作用,开展各类服务群众志愿活动,联建联动,助推志愿服务品牌化,将“学雷锋”志愿活动与当前各项工作相融合,积极探索志愿服务活动的运作机制,结合新时代文明实践所、实践站建设,在街道本级和辖区八个社区组建“红心365”之家,建立“红心365”志愿服务队伍,现有志愿者136人。志愿者们通过日常开展老旧小区巡查,不定期开展志愿服务关爱活动等志愿服务活动45余次,用实际行动践行志愿服务精神。